Современные персонал-технологии
28 ак. часов
13 часов видео
7 кейсов
9 900
О курсе
Каждой компании, независимо от того, в какой фазе развития она находится, приходится сталкиваться с различными проблемами, связанными с персоналом. Данный курс познакомит вас с существующими методами и инструментарием, необходимыми для оценки результативности и потенциала сотрудников, разработки наиболее адекватной системы стимулирования работников разных подразделений, обучения и развития персонала. Кроме того, вы узнаете, с какой целью и как формируется кадровый резерв и как оценивать эффективность работы службы персонала.
Для кого этот курс
- Генеральный директор
- Директор по персоналу
- Амбициозный HR-менеджер
Вы узнаете про
- Инструменты оценки компетенций и результативности персонала, правила разработки KPI и формирование решений по итогам оценки
- Правила предоставления обратной связи
- Систему стимулирования: цели и этапы ее разработки и внедрения
- Особенности обучения взрослых людей, цели обучения персонала
- Службу персонала: функции, регламентирующие документы, методики проведения кадрового аудита
Вы научитесь
- Разрабатывать модели и профили компетенций
- Определять типы трудовой мотивации персонала
- Формировать систему грейдов (тарифных разрядов) и переменной части вознаграждения
- Применять методику оценки эффективности обучения
- Выявлять проблемные функции службы персонала
- Применять методику оценки эффективности работы службы персонала
По окончании курса вы получите Рейтинг UNIWEB.
Содержание программы
Современные персонал-технологии
-
Оценка персонала
- Сущность и виды оценки. Оценка как обратная связь
- Оценка результативности
- Оценка потенциала
-
Мотивация и стимулирование персонала
- Система стимулирования: цели и структура
- Разработка и внедрение системы материального стимулирования
-
Обучение и развитие персонала
- Система обучения и развития персонала
- Методы обучения и развития
-
Кадровый резерв
- Цели создания кадрового резерва: организация и сотрудник
- Основные подходы к формированию кадрового резерва
-
Служба персонала
- Служба персонала: эволюция, функции, структура, документы
- Оценка эффективности работы службы персонала и кадровый аудит
Жантлисова Екатерина Анатольевна
Материалы данного курса могут быть адресованы широкой аудитории: как студентам, так и преподавателям и работникам предприятий. Кроме теоретического материала приводится много практических примеров. Впечатлили наглядность и доступность материала.